为全面总结2022年工作，激发广大干部干事创业的积极性，不断提升干部敢于担当、善作善成的能力和素质，12月30日，保山中医专召开2022年校管领导班子和领导干部年度考核述职测评会。

党委副书记杨朝丽主持考核会议并从提高政治站位、充分认识干部考核工作的重要性和必要性，突出考核重点、准确把握年度考核的内容、方法和程序，强化沟通协调，全力确保年度考核工作务实高效三方面对考核工作做了要求。

考核主要采取总结述职、民主测评、个别谈话、了解核实、综合分析、确定考核结果等方式进行。测评会上，各部门负责人结合工作实际，从“德、能、勤、绩、廉”等方面进行述职，参会人员进行民主测评，对干部一年来的理论学习、工作履职、廉洁纪律等方面进行全面、客观评判。

通过考核，进一步增强了全体干部职工的岗位意识、责任意识和争先创优意识，达到了在交流中学习，在总结中反思，在考核中提高的目的，有效调动激发了干部的工作热情。

大家纷纷表示，要以党的二十大精神为引领，善学善思、善谋善为、善作善成，担当作为，提振信心决心，主动作为，破解难题，为新的一年各项工作开好局、起好步，推动学校各项事业高质量发展。

学校党政领导班子成员，正处级干部，副科级以上干部，教职工代表参加会议。